LINKBYNET

Acteur reconnu sur un secteur dynamique, LINKBYNET est une SSII en forte croissance qui propose aux entreprises des prestations d’hébergement et d’infogérance, enrichies de conseils et de services à forte valeur ajoutée. LINKBYNET s’inscrit dans une démarche de partenariat étroit avec ses clients souhaitant externaliser l’exploitation et la supervision de leurs infrastructures serveurs hébergeant leurs applicatifs métiers et solutions e-business.

C’est aujourd’hui 650 clients parmi lesquels Michelin, FNAC, EDF, Sodexo, Saint-Gobain, Pathé … qui nous témoignent leur confiance.

Dans le cadre de sa politique de recrutement ambitieuse et afin d’accompagner la croissance soutenue de l’entreprise (près de 20 à 30% d’augmentation de CA tous les ans – CA 2009 : 16,3 M€ - 250 collaborateurs), le service Ressources Humaines accueille un(e) Chargé(e) de Recherche H/F pour un CDD de 6 mois.

Votre principale mission consistera à participer à la réussite des recrutements (env. 80 postes à pourvoir / an) au travers des missions suivantes :

• Identifier les candidatures (sourcing CVthèques, diffusion des annonces sur les jobboards et auprès des écoles, autres réseaux …)
• Présélectionner les candidats par téléphone
• Participer aux entretiens physiques avec notre Chargée de Recrutement (sessions collectives de recrutement ou entretiens individuels)
• Constituer et faire évoluer le vivier de candidatures
• Concevoir et faire évoluer les outils recrutement nécessaires à l’identification et à l’évaluation des compétences (tests, mises en situation …
• Gérer les aspects administratifs liés au recrutement : suivi des candidatures, envoi des convocations et mise à jour des tableaux de bord

Une évolution vers un poste de Chargé(e) de Recrutement pourra être envisagée en fonction de l’évolution de l’activité.

De formation supérieure en RH (Bac + 3 minimum), vous avez déjà effectué un stage significatif dans ce type de fonction en cabinet ou en SSII. Par ailleurs, vous démontrez une réelle sensibilité pour le recrutement et avez un intérêt certain pour le secteur IT. Vous êtes familier des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). La pratique de l’anglais est un plus.

Vous vous reconnaissez dans une activité nécessitant empathie et persévérance pour garantir le succès et la réactivité de nos recrutements. Votre sens de la communication et votre capacité à argumenter seront les garants de votre réussite dans les missions que nous vous confierons.

En adoptant les 4 valeurs LBN « fiabilité, dépassement de soi, innovation et humilité », vous participerez aux nombreuses opportunités de croissance de l’entreprise (développement national, Européen et grands-comptes) et partagerez le goût du succès.

Poste basé à Saint-Denis – Stade de France (IDF).